Transition professionnelle : les 4 objectifs à viser sur LinkedIn !

LinkedIn, est le plus grand réseau social généraliste professionnel au monde. Tout le monde (ou presque) a compris l’intérêt d’y être présent. Seulement voilà, une fois présent, beaucoup ne savent pas bien l’utiliser. Et pour bien savoir l’utiliser, il est tout d’abord indispensable de réfléchir aux raisons pour lesquelles vous êtes présent sur LinkedIn.

Si vous êtes cadre ou dirigeant, à la recherche d’un nouveau job, il existe, selon moi, 4 objectifs à viser sur LinkedIn et 4 seulement. Je vous recommande vivement de viser ces 4 objectifs.

Transition professionnelle : 4 objectifs !

Vous êtes présent sur LinkedIn et en recherche d’emploi, alors voici les 4 objectifs à viser sur LinkedIn :

Objectifs à viser sur LinkedIn – L’objectif n°1 consiste à développer votre réseau professionnel.

Votre premier objectif consiste à faire de votre profil LinkedIn un véritable soutien à votre démarche Réseau. C’est l’enjeu principal de votre présence sur LinkedIn. LinkedIn vous aide à construire votre réseau professionnel, à condition bien sûr de savoir pratiquer la démarche Réseau !

Votre réseau se développe progressivement au gré de vos rencontres dans la vraie vie. C’est logique de viser ce premier objectif puisque LinkedIn est né, en 2003, justement pour permettre aux professionnels du monde entier de se connecter entre-eux et d’échanger.

L’objectif n°2 consiste à viser faire partie des premiers résultats de recherche des professionnels du recrutement

Quand j’évoque les professionnels du recrutement, je parle bien entendu des chasseurs de têtes, des DRH, des responsables RH, des consultants RH, des chargés RH. Une fois votre profil complété, une fois que vous avez un profil LinkedIn réellement « parfait », votre objectif consiste à faire partie des premiers résultats de recherche de ceux qui souhaitent repérer des candidats ayant votre expérience et vos compétences.

Pour chercher quelqu’un comme vous, quelqu’un qui présente les mêmes compétences que vous, ils saisissent dans le moteur de recherche LinkedIn (ou Google !) en moyenne cinq à sept mots clés correspondant aux compétences ciblées. Le but de jeu consiste alors à faire partie de leurs premiers résultats de recherche. Concrètement cela consiste à faire partie des 2 ou 3 premières pages de résultats, si ce n’est la première page !

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L’objectif n°3 consiste à vous faire repérer par des personnes, par exemple des chasseurs se tête, qui ne vous cherchent pas forcément

Vous pouvez également attirer l’attention des professionnels du recrutement grâce à votre activité sur LinkedIn. Par exemple en postant régulièrement des informations de qualité sur votre métier, votre secteur.

Entre deux rendez-vous, les chasseurs de têtes consultent régulièrement leur fil d’actualité sur l’application LinkedIn depuis leur smartphone. C’est donc l’occasion de vous rendre visible en étant actif ! Dans ce cas de figure, ils n’ont pas utilisé le moteur de recherche pour saisir des mots clés pour vous trouver. Vous vous êtes rendu visible uniquement grâce à votre activité sur LinkedIn.

L’objectif n°4  consiste à optimiser votre personal branding sur LinkedIn.

Tout cadre ou cadre dirigeant soigne aujourd’hui son personal branding. Il s’agit ici de soignez votre image professionnelle sur LinkedIn. Durant cette période de transition professionnelle, vous allez tout faire pour faire grimper l’audience sur votre profil LinkedIn.

Beaucoup de personnes vont visiter votre profil et vont se faire très rapidement une première opinion sur vous. Il en est de même pour les personnes que vous allez contacter dans le cadre de votre démarche Réseau.

Votre profil LinkedIn doit donc donner une première bonne image professionnelle afin de susciter le désir de vous contacter et aussi pour inspirer confiance à ceux que vous allez rencontrer. Rappelez-vous que la confiance constitue le socle de la démarche Réseau.

Pour conclure sur les 4 objectifs à viser sur LinkedIn !

Bien entendu, vous n’êtes absolument pas obligé de viser ces 4 objectifs. Néanmoins, en période de transition professionnelle, si vous désirez mettre toutes les chances de votre côté, je vous le recommande vivement !

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